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Constitution d’une réserve de recrutement d’ouvrier polyvalent de cantine et/ou d’entretien

Constitution d’une réserve de recrutement d’ouvrier polyvalent de cantine et/ou d’entretien (auxiliaire professionnel) valable jusqu’au 31 décembre 2022.

L’administration communale d’Arlon désire constituer une réserve de recrutement pour la fonction d’auxiliaire professionnel (H/F) susceptible d’être utilisée pour des contrats de remplacement ou des contrats à durée déterminée prolongeables. Les postes à pourvoir sont des postes d’auxiliaire polyvalent sur les fonctions de cantinière et/ou d’entretien.

Descriptif de poste :

Fonction 01 : Auxiliaires polyvalents dans les cantines communales (horaire de travail : le temps de midi)

  • Mise en place du réfectoire (prendre la température des denrées alimentaires, installer les chaises, tables, couverts, assiettes…)
  • Service au bain-marie suivant les directives fournies par la cuisine centrale
  • Service à table des repas aux enfants
  • Prise des présences des enfants
  • Surveillance du réfectoire et de la cour de récréation
  • Vaisselle
  • Communiquer à l’équipe éducative d’éventuelles difficultés rencontrées avec les enfants ; (refus de manger, maladie, problème de comportement…)
  • Remise en ordre du réfectoire (nettoyage et désinfection du réfectoire, de la cuisine et des sanitaires)

 

Fonction 02 : Auxiliaires polyvalents d’entretien (horaire de travail en soirée)

  • Nettoyage et désinfection des bâtiments communaux ainsi que des structures scolaires (bureaux, couloirs, entrées, sanitaires…)
  • Nettoyage des vitres accessibles (intérieur et extérieur)
  • Utiliser les produits fournis par le service entretien
  • Gérer son stock de produits et fournitures d’entretien
  • Être vigilant à son environnement (fermer les portes des classes/bureaux, fermer le bâtiment, fermer les fenêtres, …)

La liste ci-dessus reprend les tâches de l’emploi. Cependant, il ne s’agit pas d’une liste complète et détaillée. La personne en place peut donc être amenée à effectuer d’autres activités dans le cadre de son emploi.

Profil requis :

  • Connaissance des techniques de nettoyage et l’utilisation des produits d’entretien
  • Connaissance des règles AFSCA pour le secteur de la distribution
  • Faire preuve d’organisation, d’initiative, d’autonomie, de polyvalence et de flexibilité
  • Avoir l’esprit d’entraide au sein du service
  • Pouvoir communiquer avec les collègues et supérieurs hiérarchiques
  • Respecter les horaires et les consignes
  • Accomplir un travail de qualité
  • Avoir une présentation propre et correcte

 

Conditions d’admission :

  • Disposer d’un moyen de locomotion personnel car la majorité des postes disponibles ne sont pas accessibles en bus (villages ou horaires pas compatibles avec les horaires de bus)

 

Type de contrat :

  • Contrat de remplacement
  • Temps partiel à horaire coupé et variable : * Fonction 01 : le temps de midi * Fonction 02 : en soirée
  • Echelle barémique E2 – salaire horaire brut : 12,13 € - plus allocation de foyer ou résidence, chèques-repas, pécule de vacances et allocation de fin d’année.

 

Pièces justificatives :

  • Lettre de candidature accompagnée d’un CV en mentionnant la fonction souhaitée (fonction 01 : cantine ; fonction 02 : entretien ; fonction 01 et 02 : cantine et entretien)
  • Certificat de résidence ;
  • Extrait du casier judiciaire délivré à une date postérieure à celle de la déclaration de vacance d’emploi (modèle 596.2 – Activité avec des mineurs)

 

Dossier de candidature :

A envoyer ou à déposer contre accusé de réception pour le vendredi 18 février 2022 à l’adresse suivante :

Administration communale- Service du personnel-
Rue Paul Reuter,8
6700 ARLON

Le service entretien se tient à votre disposition pour vous fournir tout complément d’information. Rue des Espagnols 148, 6700 ARLON, tél : 063/67 00 39.

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