avec constitution d’une réserve de recrutement valable 2 ans.

Description de la fonction :

Ouvrier polyvalent, affecté principalement à la conduite de tracteurs avec machines, remorques et accessoires et ponctuellement de balayeuses. Il sera en mesure d’effectuer des travaux de désherbage, de fauchage, de taille, de déneigement, de débroussaillage, de transport et de balayage. Il effectuera les travaux d’entretien de ses véhicules, machines et outils. Hormis ses fonctions principales, l’ouvrier pourra être affecté de façon provisoire à d’autres équipes afin d’effectuer toutes sortes de tâches en fonction des besoins du département technique.

Compétences :

• Savoir être :
• Savoir travailler en autonomie est indispensable ;
• Avoir le sens de l’organisation ;
• Être capable de prendre des responsabilités ;
• Appliquer rigoureusement les règles de la Commune en matière de sécurité, d’hygiène et de respect de l’environnement ;
• Présenter une image positive de la Commune.

 

• Savoir-faire :
• Conduire les véhicules de type :
• Tracteur avec accessoires (faucheuse, remorque, lame à neige, semoir, broyeuse,) ;
• Balayeuse ;
• Camion ;
• Camionnette.
• Effectuer des travaux de :
• Fauchage, débroussaillage, taille ;
• Déneigement ;
• Nettoyage de voirie ;
• Désherbage ;
• Transport de matériaux (chargement, transport, déversement).
• Gérer le matériel, les engins et les matériaux :
• Assurer l’approvisionnement du poste de travail en matériels, combustibles et matériaux ;
• Nettoyer et ranger le matériel, les équipements et les chantiers ;
• Prendre soin des outils, engins, véhicules et de leur tenue en état de marche ;
• Assurer la maintenance de premier niveau des outils et du matériel ;
• Communiquer les défauts à ses supérieurs ;
• Lire les notices d’utilisation des engins et actionner les différents éléments des engins en toute sécurité.

 

Conditions d’accès :

• Etre belge ou citoyen(ne) de l’Union Européenne ;
• Pour les ressortissants non européens, être en possession d’un titre de séjour en cours de validité et d’un permis de travail ;
• Age minimum 18 ans ;
• Etre titulaire d’un diplôme au moins égal au certificat d’études techniques secondaires inférieures ou des cours techniques secondaires inférieurs ;
• Être détenteur d’un permis de conduite de catégorie C. La possession de la catégorie E constitue un atout
• Réussir un examen d’aptitude, entretien oral et mise en situation pratique.

 

Contrat :

• Contrat à durée indéterminée ;
• Temps plein (38h/semaine) ;
• Echelle D2(en fonction du diplôme) -mensuel brut à temps plein : Minimum : 2180 €- maximum : 2964 €
• Echelle D4(en fonction du diplôme) -mensuel brut à temps plein : Minimum : 2201 €-maximum : 3356 €
• Avantages : allocation de foyer ou résidence, 26 jours de congé (pour une année complète à temps plein), chèque-repas, pécule de vacances et allocation de fin d’année.

 

Pièces justificatives :

• Lettre de candidature + C.V ;
• Copie de la carte d’identité et extrait du casier judiciaire délivré à une date postérieure à la vacance de l’emploi ;
• Certificat de résidence ;
• Copie du diplôme ;
• Copie du permis de conduire.

 

Les candidatures motivées accompagnées de pièces justificatives doivent parvenir pour le 18/05/2021 au plus tard, le cachet de la poste faisant foi, au Collège communal de la Ville d’Arlon, rue Paul Reuter 8, 6700 ARLON.